Перечислите растения , которые используются в питании: 1)корневище 2) луковица 3)клубень 4)листья 5)ложный плод 6)настоящий плод 7)семена

1.крапива, ирис
2.лук репчатый, лилия, тюльпан
3.картофель.хохлатка. земляная груша
4.незнаю
5.земляника, малина
6.вишня,банан, огурец. томат
7.пшеница

Пищеварительная система, начинающаяся ротовым отверстием и заканчивающаяся анальным.

Объяснение:

Вспомни слепозамкнутый кишечник у плоских червей - в рот пища попадает, в кишечнике переваривается, всасывается, а что не переварилось через ротовое же отверстие и удаляется. Таких примеров можно сколь угодно много привести)

Начиная с круглых червей у всех животных вплоть до хордовых (в том числе и у человека) кишечник сквозной , т.е. переваривание идет, в кишечнике все всасывается,а отходы и токсины удаляются через анальное отверстие.

Перевод на украинский,если так тяжко:

Травна система, що починається ротовим отвором і закінчується анальним.  

Згадай слепозамкнений кишечник у плоских черв'яків - в рот їжа потрапляє, в кишечнику перетравлюється, всмоктується, а що не переварилося через ротовий же отвір і видаляється. Таких прикладів можна як завгодно багато привести) . Починаючи з круглих черв'яків у всіх тварин аж до хордових (в тому числі і у людини) кишечник наскрізний , тобто перетравлення йде,в кишечнику все всмоктується, а відходи і токсини видаляються через анальний отвір.

Идеальный правитель в концепции Лао Цзы

Объяснение:

Лао Цзы первым сформулировал принцип невмешательства государства в управление экономическими и социальными процессами, т. е. по существу он был первым либералом:

1. лучший руководитель тот, о котором люди знают лишь то, что он существует; мудрый руководитель не делает ничего такого, что тормозит принцип саморазвития, и тогда общество процветает, пребывая в гармонии и спокойствии.

2. Идея ситуативности управления: а) методы и стиль управления выбираются управленцем по ситуации, в соответствии с ней; б) нет изначально плохих или изначально хороших методов или стилей управления — есть соответствующие ситуации или несоответствующие (неадекватные); в) мудрость управленца, искусство управления заключается в правильно выбрать метод и стиль управления, соответствующий конкретной ситуации (в условиях кризиса нельзя управлять теми же методами, что и при нормальном развитии страны).

3. Управление страной при знаний приносит ей несчастья, а без их применения приводит страну к счастью: а) трудно управлять людьми, у которых много знаний; б) поэтому надо не просвещать народ, а оглуплять его; в) сердца и души простолюдинов (управляемых) надо делать пустыми, а их желудки и кошельки — полными. Тогда в обществе настанет покой и счастье.

4. Управлять легче малым и немногим, чем большим и многочисленным: а) Лао Цзы впервые поставил проблему оптимального размера объекта управления; б) масштабы объекта управления должны соответствовать масштабам субъекта управления. Нельзя малой группе людей властвовать над слишком большой территорией — не смогут управлять.

5. Нет для руководителя большего несчастья, чем незнание границы собственной страсти, и нет большей опасности, чем приобретение богатства: а) руководитель должен уметь сам ограничивать себя; б) руководитель не должен подменять достижение целей общества (организации) целями личного обогащения. Если это происходит, то следует крах общества, организации, а в конечном счете, и самого руководителя.

6 .Руководитель должен начинать преодоление трудного с преодоления легкого (философия малых дел): а) «осуществление великого начинается с малого»: прежде чем ставить перед собой системные цели, научитесь достигать целей локальных; б) не надо гнушаться малым, не бойтесь начинать с малого; в) к большому и трудному надо идти, обучаясь преодолевать незначительные трудности, решая простые задачи.

7.Руководитель не должен быть самонадеянным. Уверенным в себе, но никогда не самонадеянным.

Мудрый руководитель смотрит на любое дело как на трудное, поэтому в итоге оно будет легким, так как он мобилизует все свои ресурсы.