Поделитесь своими знаниями, ответьте на вопрос:
Определить сумму заработной платы рабочего, работающего по сдельно-премиальной системе оплаты труда. В соответствии с Положением о премировании для рабочих участка предусматриваются следующие условия начисления премий: за выполнение месячного плана добычи – 25+2 % от сдельного заработка; за каждый процент перевыполнения плана – 2+0 % от сдельного заработка; за каждый процент повышения производительности труда 1+0, 2 % от сдельного заработка. Объем добычи за смену 48+N т; расценка 17, 12 руб./т; количество рабочих дней 23 дня. План по добыче полезного ископаемого участком выполнен на 108+0 %, а план по производительности перевыполнен на 4, 2+0, 2 %
В чем особенности выработки стратегии своего поведения олигополистическими фирмами?
При олигополии в отрасли доминирует несколько очень крупных фирм. Фирмы настолько велики, что объем производства каждой из них может влиять на отраслевое предложение. Поэтому фирма может оказывать влияние на рыночную цену, то есть осуществлять рыночную власть. Продукт олигополии может быть как однородным, так и дифференцированным. В рамках жесточайшей конкуренции олигополисты могут стремиться к монополии отрасли путем слияний и поглощений, выживать конкурентов с рынка, используя манипуляцию с ценами . Вход в отрасль крайне ограничен различными барьерами. Взаимозависимость фирм в отрасли настолько велика, что конкретное решение некоторой фирмы может существенно повлиять на деятельность остальных. Кривая спроса на продукцию олигополии очень похожа на кривую спроса при монополии. Олигополия очень эффективна, так как вносит важный вклад в экономический рост. Участники олигополии обладают значительным объемом прибыли, которая является результатом существования барьеров для вхождения в отрасль и их избегать ценовой конкуренции.