ovalenceva77
?>

17. Наука государственного управления это ... 1. правовая отрасль знания, имеющая свои юридические закономерности; 2. политологическая отрасль, имеющая свои политологические закономер­ ности; 3. синтетическая отрасль знания, интегрирующая в себе юридические, поли­ тологические и кибернетические закономерности. 18. Запреты, связанные с гражданской службой, могут быть наложены 1. морально-этическими нормами, принятыми в обществе; 2. кодексами чести государственных служащих; 3. на основании ст. 17 Закона "О государственной гражданской службе РФ. 19. Профессионализм предполагает 1. глубокое и всестороннее знание и владение практическими навыками в определенной области общественно-полезной деятельности; 2. наличие высоких достижений специалиста, обязательно отмеченных гос­ ударственными наградами; 3. обязательное наличие учёной степени или звания; 20. Профессиональная компетентность госслужащего - это: к эффективной реализации в практической деятельности специальных профессиональных знаний; 2. доскональное знание своего дела; 3. наличие глубоких знаний в определенной области. 21. К субъекту государственного управления не относятся 1. Федеральное собрание РФ; 2. независимые профсоюзы РФ; 3. Коллегию адвокатов. 22. Государственное управление как процесс - это 1. совокупность институтов власти и управления; 2. социально-профессиональная общность (государственные служащие); 3. целенаправленное, организующее воздействие государства через систему его органов и должностных лиц на общественные процессы. 23. Кадровая политика субъекта управления означает 10 1. индивидуальный подход к каждому сотруднику; 2. целенаправленная деятельность субъекта управления по кадровому обес­ печению целей и задач организации; 3. универсальные кадроведческие технологии. 24. Кадровый потенциал общества (организации) - это: 1. экономически активное и материально обеспеченное население; 2. часть населения, имеющего работу, обеспеченная трудовой занятостью; 3. ресурсы общества участвовать в существующих видах трудо­ вой деятельности; 25. К характеристикам "бюрократизма" как оценочного понятия отно­ сится 1. неуклонное следование законам государства; 2. затягивание решения любого вопроса, волокита, мелочная опека в отно­ шении подчиненных; 3. четкое выполнение государственным служащим своих должностных обя­ занностей.

Экономика

Ответы

VolkovaMaslova

Обыкновенные акции.

Объяснение:

1) Определим величину банковских процентов

100 000 * 0,2 = 20 000

2) Определим размер дивидендов по привилегированным акциям

Размер дивиденда = 25 000 * 0,10 = 2500

Инвестор может купить на 100 000 4 акции (100 000 / 25 000), следовательно получит дивидендов 2500 * 4 акции = 10 000

3) Определим величину дивидендов по обыкновенным акциям

Размер дивиденда на одну акцию (800 000 – 8 акций * 2500) / 80 акций = 7500

Инвестор может купить на 100 000 5 акций (100 000 / 20 000), следовательно получит дивидендов 7500 * 5 акций = 37 500

Таким образом, из трех вариантов инвестирования наиболее выгодное вложение свободных денежных средств в обыкновенные акции.

Allahverdi_Мария475
Посмотрите решение задания №4 из первого теста. Логика решения та же. Найдём Р, при которой Qd =0, т.е. 10 – 2Р=0, отсюда Р=5 ,
Сторона треугольника (излишка потребителя) по оси Р будет равна (5 – 3)=2,
Теперь найдём точку равновесия. В данном случае равновесной ценой будет заданная цена (Р=3), поэтому подставляем её в формулу спроса и получаем отрезок (другая сторона треугольника), равный (10 - 2×3)=4 .
Находим площадь треугольника, равную 4×2 / 2=4. – это и есть излишек потребителя.
Обратите внимание, что величина площадитреугольника оказалась равной его стороне из-за того, что один катет треугольника меньше другого ровно в два раза, возникает желание дать ответ простой подстановкой цены в формулу спроса. Однако понятно, что мы таким образом находим только одну сторону треугольника, а не его площадь и при других соотношениях такое решение было бы неверным.

Ответить на вопрос

Поделитесь своими знаниями, ответьте на вопрос:

17. Наука государственного управления это ... 1. правовая отрасль знания, имеющая свои юридические закономерности; 2. политологическая отрасль, имеющая свои политологические закономер­ ности; 3. синтетическая отрасль знания, интегрирующая в себе юридические, поли­ тологические и кибернетические закономерности. 18. Запреты, связанные с гражданской службой, могут быть наложены 1. морально-этическими нормами, принятыми в обществе; 2. кодексами чести государственных служащих; 3. на основании ст. 17 Закона "О государственной гражданской службе РФ. 19. Профессионализм предполагает 1. глубокое и всестороннее знание и владение практическими навыками в определенной области общественно-полезной деятельности; 2. наличие высоких достижений специалиста, обязательно отмеченных гос­ ударственными наградами; 3. обязательное наличие учёной степени или звания; 20. Профессиональная компетентность госслужащего - это: к эффективной реализации в практической деятельности специальных профессиональных знаний; 2. доскональное знание своего дела; 3. наличие глубоких знаний в определенной области. 21. К субъекту государственного управления не относятся 1. Федеральное собрание РФ; 2. независимые профсоюзы РФ; 3. Коллегию адвокатов. 22. Государственное управление как процесс - это 1. совокупность институтов власти и управления; 2. социально-профессиональная общность (государственные служащие); 3. целенаправленное, организующее воздействие государства через систему его органов и должностных лиц на общественные процессы. 23. Кадровая политика субъекта управления означает 10 1. индивидуальный подход к каждому сотруднику; 2. целенаправленная деятельность субъекта управления по кадровому обес­ печению целей и задач организации; 3. универсальные кадроведческие технологии. 24. Кадровый потенциал общества (организации) - это: 1. экономически активное и материально обеспеченное население; 2. часть населения, имеющего работу, обеспеченная трудовой занятостью; 3. ресурсы общества участвовать в существующих видах трудо­ вой деятельности; 25. К характеристикам "бюрократизма" как оценочного понятия отно­ сится 1. неуклонное следование законам государства; 2. затягивание решения любого вопроса, волокита, мелочная опека в отно­ шении подчиненных; 3. четкое выполнение государственным служащим своих должностных обя­ занностей.
Ваше имя (никнейм)*
Email*
Комментарий*

Популярные вопросы в разделе

helenya
ser7286
Mbkozlov6
ГусенковФролова1121
Джулия
Anna572
appmicom
Mashkov-Daniil1764
veronica1344
pavlova7771960
PetrovDrozdov1785
agrilandrussia
Anna389
artem-whitenoise142
titancore