Согласно представленной клиентом в банк справки 2-ндфл, его доход (без удержаний) составляет 100000 рублей. ежемесячные расходы, указанные клиентом составляют 7000рублей. семья клиента-потенциального заёмщика состоит из 2 взрослых и одного ребенка. коэффициент, установленный данным банком для расчета максимально возможного платежа по кредиту, равен 0, 6. какой максимально возможный ежемесячный платеж по кредиту для данного заёмщика?

Трудовые ресурсы представляют собой категорию, занимающую промежуточное положение между категориями «население» (совокупность людей, живущих на отдельной территории (в районе, регионе, стране) ) и «совокупная рабочая сила» . в количественном отношении в состав трудовых ресурсов входит все трудоспособное население, занятое независимо от возраста в сфере общественного хозяйства и индивидуальной трудовой деятельности (рис. 1). в их состав включаются также лица трудоспособного возраста, потенциально способные к участию в труде, но занятые в и личном подсобном хозяйстве, на учебе с отрывом от производства, на военной службе. трудовые ресурсы [1]— это трудоспособная часть населения, которая, обладая и интеллектуальными возможностями, способна производить материальные блага или оказывать услуги. в структуре трудовых ресурсов с позиции их участия в общественном производстве выделяют две части: активную (функционирующую) и пассивную (потенциальную) . таким образом, трудовые ресурсы состоят из реальных и потенциальных работников. необходимые и интеллектуальные способности зависят от возраста: в ранний период жизни человека и в пору зрелости они формируются и приумножаются, а к старости утрачиваются. возраст выступает своего рода критерием, позволяющим выделить из всего населения собственно трудовые ресурсы. к трудовым ресурсам в россии относятся: а) население в трудоспособном возрасте, за исключением неработающих инвалидов труда и войны i и п групп и неработающих лиц трудоспособного возраста, получающих пенсии по старости на льготных условиях; б) население моложе и старше трудоспособного возраста, занятое в народном хозяйстве. трудовые ресурсы на предприятии - это объект постоянной заботы со стороны руководства предприятия. особенно роль трудовых ресурсов возросла в период рыночных отношений, а инвестиционный характер производства, его высокая наукоёмкость, изменили требования к работнику - повысили значимость творческого отношения к труду. сейчас основная предпринимателя - руководителя предприятия - хорошо подобранный трудовой коллектив, представляющий собой команду единомышленников и партнеров, способных понимать, осознавать и реализовывать замыслы руководства предприятия. только она служит залогом успеха предпринимательской деятельности, выражения и процветания предприятия. известно, что основными факторами производства на предприятии являются: средства труда, предметы труда и кадры. основная роль принадлежит кадровому потенциалу на предприятии. именно кадры играют первую скрипку в производственном процессе, именно от них зависит, насколько эффективно используются на предприятии средства производства и насколько успешно работает предприятие в целом.

1. все факторы производства имеют две оценки: текущую и капитальную. нет. все факторы производства (кроме труда), помимо текущей цены, имеют еще капитальную оценку. текущая цена - это цена услуг данного фактора в течение определенного времени (аренда), а капитальная - цена его окончательной продажи (смена собственника). 2. спрос на готовую продукцию является производным от спроса на ресурсы. да. спрос, предъявляемый фирмами на ресурсы, является производным от спроса потребителей на продукцию этих фирм. он расширяется или сокращается в зависимости от того, растет или падает спрос на готовую продукцию, производимую с данных ресурсов. 3. предельный продукт в денежном выражении представляет собой дополнительный доход, полученный от применения дополнительной единицы ресурса. да. в условиях совершенной конкуренции на рынках готовой продукции предельная выручка равна рыночной цене единицы продукта. в этом случае дополнительный доход от предельного продукта ресурса (mrp) будет равен стоимости этого дополнительного продукта. 4. стоимость предельного продукта в условиях совершенной конкуренции равна доходу от предельного продукта ресурса. да. в условиях совершенной конкуренции на рынках готовой продукции стоимость предельного продукта труда равна доходу от предельного продукта труда при любом объеме использованного ресурса.   5. объем использования каждого ресурса является оптимальным при соблюдении условия: mrp = mrc. да. выбирая оптимальный уровень использования ресурсов, фирма должна сопоставлять величину предельного дохода, полученного от использования дополнительной единицы каждого ресурса, с затратами на привлечение этой единицы ресурса: mrp = mrc. 6. при выполнении предыдущего условия для всех используемых ресурсов фирма максимизирует выпуск. нет. 7. рыночный спрос на ресурс складывается из объемов спроса на него со стороны всех отраслей при каждой данной цене. да. рыночный спрос на ресурс получается тем же способом, что и рыночный спрос на готовую продукцию. при каждой цене объемы спроса отраслей суммируются для получения объема рыночного спроса и построения его кривой.