Имеются три отрасли - А, Б, В. Величины функциональных капиталов составляют в первой отрасли 3, 5 млрд. руб., во второй - 5, 6 млрд. руб., а в третьей - 9 млрд.. руб. Ежегодная получаемая прибыль этим и отраслям составляет соответственно 450, 600, 990млн. руб. Определите, в какую отрасль будет в основном осуществляться перелив капитала. В каком случае можно утверждать, что перелив капиталов прекратиться и установится равновесное состояние между 3мя отраслями, исходя из критерия эффективности приложения капитала?

Трудовые ресурсы — часть населения страны, которая по физическому развитию, приобретенному образованию, профессионально-квалификационному уровню заниматься общественно-полезной деятельностью. 

По признаку выполняемых функций работники основной деятельности классифицируются по следующим категориям:

1) Рабочие — функции этих работников заключаются в выполнении определенных операций по изготовлению продукции и не требуют специального образования.

2) Специалисты – функции этих работников требуют специальных знаний и образования. Специалисты трудятся как непосредственно в производственных подразделениях: техники, механики, инженеры, так и в функциональных, административных подразделениях: экономисты; бухгалтеры, инспекторы по кадрам; специалисты производственных и научных лабораторий и отделов; инженеры по качеству и НОТ; инженеры по ОТ; специалисты по маркетингу, социологи, юристы и др.;

3) Руководители – к ним относятся руководитель предприятия, его заместители, главные специалисты (главный инженер, главный бухгалтер, главный экономист), начальники цехов, отделов и их заместители, старшие мастера и мастера;

 4) Технические исполнители – эти работники выполняют работу по подготовке, оформлению и хранению документации: делопроизводители, табельщики, секретари, машинистки, учетчики, архивариусы, копировщики;

5) Младший обслуживающий персонал – вахтеры, сторожи, уборщики.