Активно внедрены меры по обеспечению индустриально-инновационного развития современного Казахстана. Подобные изменения на рынке труда Казахстана сегодня естественному росту спроса на квалифицированных и знающих специалистов. Например, в основных отраслях республики (горнодобывающая, нефтегазовая, строительная), обрабатывающие производства ( управления производством, информационные телекоммуникационные системы, машиностроение, производство нефти, химикатов, строительных материалов) и услуг (туризм, предоставление услуг, здравоохранение), растет потребность в . Политика в области технического и профессионального образования в стране заключается в повышении качества и конкуренто подготовки технического персонала. В этой связи в целях реформирования структуры и содержания технического и профессионального образования в стране была принята «Государственная программа развития технического и профессионального образования в Республике Казахстан на 2010-2020 годы». Целью программы является реорганизация системы технического и профессионального образования, обеспечение промышленных предприятий страны конкуренто техническим и сервисным персоналом. В условиях инновационного образования и международной мобильности необходимо развивать инфраструктуру технического и профессионального образования для повышения качества подготовки технического персонала в стране. Подготовка квалифицированных специалистов в технической области является основой для формирования персонала, который обеспечивает устойчивое экономическое развитие страны.Но если честно за этот вопрос можно было дать