zadvornovakrmst
?>

Среднесписочная численность работников цеха составляла 400 чел. После проведения организационно-технического мероприятия, на которое потребовалось 5, 6 млрд руб., производительность труда выросла на 10%. На плановый год прогнозируется падение продаж на 5%. Определите величину эффекта от мероприятия и срок его окупаемости, если известно, что среднемесячная зарплата одного работника составляла 5, 1 млн руб.

Экономика

Ответы

narkimry134
В конструкторском бюро не сложились отношения начальника отдела с коллективом. Начальник отдела был назначен на должность 2 месяца назад. До этого он работал в другом отделе, имел хорошую репутацию как специалист. Имеет большое количество изобретений.

Вид конфликта: Руководитель — коллектив.

Возможные причины конфликта:

·        Новый руководитель, назначенный со стороны, выдвинул свою «программу».

·        Достойный претендент на эту должность был выбран коллективным голосованием.

·        Профессиональная компетентность руководителя на низком уровне.

·        Авторитарный стиль управления.

Ответить на вопрос

Поделитесь своими знаниями, ответьте на вопрос:

Среднесписочная численность работников цеха составляла 400 чел. После проведения организационно-технического мероприятия, на которое потребовалось 5, 6 млрд руб., производительность труда выросла на 10%. На плановый год прогнозируется падение продаж на 5%. Определите величину эффекта от мероприятия и срок его окупаемости, если известно, что среднемесячная зарплата одного работника составляла 5, 1 млн руб.
Ваше имя (никнейм)*
Email*
Комментарий*

Популярные вопросы в разделе

Reginahappy
voropayelena26
gnsnodir5001
Александрович_Викторовна
vs617
oskon008
pak1998378
Aleksandrovna1153
pechinin
kononova_Pavel689
Ivanovich_Kostik898
clic1968420
Strelkov-Roman1263
fhf3624
Shelchkowa453