Легкое по обществознанию написать что доброго вы можете сделать для других напишите примеров 15

с д/з
Перевести через дорогу
Сделать за него работу
Развеселить друга
Приготовить обед
И все в таком же духе...

Севасто́поль (укр. Севастополь, с 1797 по 1826 годы — Ахтиар) — город на юго-западе Крымского полуострова, на побережье Чёрного моря. Незамерзающий морской торговый и рыбный порт, промышленный, научно-технический, рекреационный и культурно-исторический центр. Носит звание «Город-Герой»[20]. В Севастополе расположена главная военно-морская база Черноморского флота Российской Федерации.

После присоединения Крыма к России в 2014 году государственная принадлежность территории Севастополя стала предметом разногласий между Россией, фактически контролирующей территорию города, и Украиной[21]. Согласно федеративному устройству России, Севастополь является субъектом Российской Федерации со статусом города федерального значения[К 3][23]. Согласно административному делению Украины, Севастополь является регионом Украины[24] — городом со специальным статусом[К 4].

Административное наименование город Севастополь используется для обозначения всей территории города федерального значения (Севастопольского горсовета), которая также является Севастопольской агломерацией и, кроме городской застройки собственно Севастополя, включает административно входящий в его городскую черту населённый пункт Балаклава, а также находящиеся за пределами городской черты Севастополя город Инкерман, посёлок Кача и 39 сельских населённых пунктов[26], среди которых ранее выделялись 28 сёл, 1 посёлок (укр. селище)[27], а также более 30 поселений без статуса населённого пункта (аграрного типа или спецпоселений)[28], поэтому нередко используется выражение «город-регион».

Работодатель - это субъект трудового права, юридическое или физическое лицо, который заключает трудовой договор(отношения) с работником.
Работник - это субъект трудового права, физическое лицо, который заключает трудовой договор с работодателем, за работу получает заработную плату.
Трудовой договор - это документ (договор) в котором написаны все права и обязанности как работника так и работодателя. Например работник должен качественно выполнять свою работу, должен подчиняться работодателю.
А работодатель обязуется вовремя выплачивать заработную плату работнику,обязан обеспечивать хорошие условия труда.
Минимальный размер заработной платы - это установленный минимум оплаты труда за единицу времени (например за час,за день,за месяц) который работодатель должен платить своему работнику.