көтерілісбасшыларыкөтері-лісуақытыәлеумет-тiк құра-мы, мақ-көтері-лісмаңыз-өткен ды шай-аймақ |қастарыкөтері- көтері- тарихилістің лістің маңы-жеңілу салдарла- зысебеп рысатытеріс. датұлыи. тайманұлымен м. өтеміс-улык. қасымұлыж. нұрмұха-медұлые. көтібарұлы​

Любая задача, выполняемая добросовестно, всегда трудна. Но результат добросовестной работы всегда приносит положительные результаты.  Если говорить о *бизнесе, то на это потребуются огромные финансовые вложения, полная самоотдача делу не только руководителя, но и всей команды. Все зависит от того, насколько руководитель морально готов к ведению бизнеса. Еще Наполеон в свое время говорил, что "весьма трудно управлять, если делать это добросовестно". Команду надо уметь не только организовать, но и поддерживать стремление двигаться вместе, укреплять позиции, - в этом будет заслуга руководителя. А если руководитель бизнеса не будет выплачивать вовремя  зарплату своим сотрудникам - это будет нарушением  законодательства, что в итоге можно назвать недобросовестным управлением. Может ли руководитель в этом случае рассчитывать на лояльность  и высокую производительность труда своих сотрудников? Конечно, нет.    

Руспубликанская, при которой высшие органы государственной власти избираются народом, либо формируются особыми представительными учреждениями на определённый срок и несут полную ответственность перед избирателями.
1. Всегда есть несколько высших органов власти, при этом полномочия между ними разделены, один орган независим от другого (разделение властей)
2.Главой государства является президент, который осуществляет свою власть от имени народа.
3. Высшие органы власти несут ответственность перед населением.
Президент решает проблемы своего народа и выступает за их права.