Поделитесь своими знаниями, ответьте на вопрос:
1. Какие человеческие качества можно назвать добрыми? Какими качествами обладаешь ты? 2. В мультфильме «Чертенок №13» был девиз: «Люби себя, начхай на всех, и в жизни ждет тебя успех!». Напиши и обоснуй свое мнение об этом девизе. 3. Напиши название фильмов, книг в которых добро побеждает зло. 4. Как ты считаешь, должно ли добро «быть с кулаками»? Оправданно ли прибегать к насилию для осуществления добрых дел? Обоснуй свой ответ. 5. Рассмотри репродукцию картины Рембрандта «Возвращение блудного сына» (с. 90 учебника ответь на во А) Какие чувства у тебя вызывает эта картина? Б) Кто является героем этой картины? В) Какие эмоции испытывают герои этой картины? 6. Найдите термин, которому наиболее соответствует определение: «всё, что удовлетворять потребности людей, приносить людям пользу». 1) благо 2) гуманизм 3) любовь 4) милосердие 7. Закончите предложение правильно. Добрым называют человека, который 1) хорошо учится и ведёт себя 2) выполняет требования учителя тому, кто слабее его 4) ответственно относится к любому делу 8. В какой ситуации человек сделал доброе дело? 1) Стараясь маме, Катя собрала бумажки и выбросила их за дверь. 2) Костя подарил другу на день рождения игрушечный автомобиль, который взял из коллекции дедушки без разрешения. 3) Молодой человек подарил девушке ветку сирени, которую сломал в соседском саду. 4) Сережа забыл дома тетрадь с домашней работой, но старший брат прибежал в школу и принес её. 9. Какое из названных чувств мы в первую очередь назовем добрым? 1) милосердие 2) чувство ответственности 3) чувство удовлетворения 4) чувство долга 10. Золотое правило нравственности гласит 1) «Худой мир лучше доброй ссоры» 2) «Слово — серебро, молчание — золото» 3) «Поспешишь — людей насмешишь» 4) «Относись к окружающим так, как ты хочешь, чтобы люди относились к тебе»
а. нанимать работников
б. нанимать как можно более квалифицированных работников
с. нанимать их как можно дешевле
Вот а., б., с. - это одна из составляющих пути к богатству. Но на этом аспекте Д.Рокфеллер заострять внимание не будет, он будет заострять внимание на тех качествах, которые он хочет видеть у своих работников. Конечно, он ожидает большей отдачи от работников, готовых трудиться много и бескорыстно. Такие работники, действительно, имеют больше шансов получить работу в одном из предприятий Д.Рокфеллера. Некоторым, возможно, он доверит управлять этими предприятиями. А уж как сложится их дальнейшая судьба - думаю, по-разному. Одно известно почти наверняка, конкуренцию самому Д.Рокфеллеру они не составят.