Расскажите о трудовом праве в РФ. кратко

ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА И РАБОТОДАТЕЛЯ

Права работодателя

Принятие локальных нормативных актов;

требование от работников исполнения трудовых норм;

поощрение работников за труд;

ведение коллективных переговоров;

заключение с работниками трудовых договоров, их изменение и расторжение;

заключение с работодателем трудового договора, его изменение и расторжение;

привлечение работников к ответственности за ненадлежащее выполнение трудовых обязанностей материально и дисциплинарно.

Права работника

Получение актуальной и достоверной информации о трудовых условиях;

повышение квалификации, профессиональная подготовка и переподготовка;

защита своих прав и свобод;

возмещение вреда, полученного во время исполнения трудовых обязанностей;

предоставление отдыха;

создание профессиональных союзов;

предоставление безопасного рабочего места;

разрешение трудовых споров.

Обязанности работодателя

Соблюдение нормативных правовых актов и трудового договора;

предоставление работы по договору;

своевременная выплата заработной платы;

обеспечение безопасности труда;

ведение коллективных переговоров.

бережное отношение к имуществу работодателя.

Обязанности работника

Добросовестное исполнение трудовых обязанностей, предусмотренных договором;

соблюдение правил внутреннего распорядка и трудовой дисциплины;

своевременное информирование работодателя о чрезвычайных ситуациях;

выполнение норм труда;

Трудовой договор может заключаться с лицами, достигшими 16 лет, или с 14 лет при согласии одного из родителей (опекунов, попечителей).

РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ

До 16 лет ⇒ до 24 часов в неделю

Для инвалидов I или II группы ⇒ до 35 часов в неделю

С 16 до 18 лет ⇒ до 36 часов в неделю

Для работников, занятых на работах с вредными или опасными условиями труда ⇒ до 36 часов в неделю

С 18 лет ⇒ 40 часов в неделю.

  1)командная- гос-во решает  что и как производить2) рыночная -производитель решает что и как производить

3)смешанная - производитель всё решает сам.

 

2.  действие традиционной системы основано на обычаях. в основном развивалась лишь для удовлетворения собственных потребностей.особенности рыночной в том, что цена, спрос и предложение на товары стали зависеть от потребителей, а также на рынках присутствует конкуренция, производители сами устанавливают цены на товарыкомандная - цены устанавливает гос-во, преобладает государственная собственность, а не частная.смешанная - часть товаров под контролем гос-ва, а часть в полном распоряжении производителей.

 

 

одним из важнейших условий успешного правового регулирования общественных отношений является реализация в государстве принципа законности.  законность – это неукоснительное исполнение законов и соответствующих им иных правовых актов всеми органами государства, должностными и иными лицами.

именно она показывает отношение государства, общественных и политических организаций, отдельных граждан к праву и его реализации. так принцип законности не может быть реализован в стране, в которой установлен жесткий контроль за правомерностью действий отдельных граждан, но при этом само государство нарушает права людей, закрепленные в законах. не может он быть осуществлен и в государствах, где население неуважительно относится к законам, игнорируя многие их требования.

. как вы считаете, возможна ли реализация принципа законности в государстве: а) где граждане безропотно подчиняются существующим законам; б) где граждане, ведя борьбу за свои права с государством, отказываются исполнять требования законов? свой ответ обоснуйте.

однако никакие гарантии не обеспечат выполнения принципа законности без понятия важности права, его определяющей роли в регулировании общественных отношений, без сознательного исполнения законов отдельными гражданами. таким образом, от того, на сколько каждый человек строит свои действия на основе, действующих правовых норм, напрямую зависит порядок и стабильность развития общества.