Составить схему: «Процедура привлечения работника к дисциплинарной ответственности в виде увольнения по пп. "б" п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ». Указать какие действия должен сделать работодатель, в какие сроки и какие документы должен составить или заполнить.