Ккаким пластам лексики могут относиться церковнославянские слова? хотя бы несколько предложений

Церковнославянский язык на протяжении примерно десяти столетий представлял собой основу религиозного и культурного общения православных славян, но был весьма далек от повседневности. Сам по себе церковнославянский язык был близок, но не совпадал ни лексически, ни грамматически с национальными славянскими языками. Однако влияние его а русский язык было велико, а по мере того как христианство становилось повседневным явлением, неотъемлемой частью русской действительности, громадный пласт церковнославянизмов утрачивал свою понятийную чужеродность. 

Вообще это зависит от предпочтений отдельных людей. И в обоих случаях есть свои плюсы и минусы.
Кто-то любит городской ритм, шум и суету мегаполиса, все время куда-то торопится, встречает новых знакомых, имеет множество материальных возможностей. Порой бывает тяжело дышать городским воздухом, слышать непрекращающийся гул транспорта, вдыхать выхлопные газы. 
А жизнь в деревне проходит не так быстро. Здесь и воздух чистый, и есть время, так сказать, *стать самим собой* - отлучиться на время от надоевшей суеты большого города, *послушать* тишину. По мне жизнь в деревне - это ЖИЗНЬ в полном смысле этого слова. Может, здесь человек ближе истине своего существования, ближе к природе, ближе к самому себе.
Словом, да, жизнь в деревне намного лучше, чем жизнь в городе. Здесь не обязательно *подстраиваться под всех и каждого*, здесь можно оставаться самим собой, и не важно то, какую одежду ты носишь, никто не оценит твой *модный прикид*. Твой внутренний мир живет в гармонии с природой.

Все, что нужно знать о конфликтных ситуациях на работе. Полезная статья про решение конфликтных ситуаций с вашими сотрудниками.

Все сталкиваются с конфликтными ситуациями на работе. Иногда здоровый конфликт идет на пользу, приводит к дискуссиям и открывает новые решения проблем. Но есть ситуации, когда конфликты негативно влияют на производительность и вовлеченность, что в целом плохо отражается на работе команды и эффективности всей компании.

В этой статье мы разберемся с темой конфликтного поведения и расскажем, как правильно себя вести в конфликтной ситуации.

Конфликт – это столкновение между людьми из-за различий во взглядах, интересах, целях, восприятии, возникающее в процессе социального взаимодействия. Проще говоря, ситуация когда несколько людей или групп имеют разные взгляды и не могут прийти к соглашению.