Воткрытие собственного дела 20 тысяч рублей сроком на 2 года при условии ежегодного дохода 12% как изменится вложенный в дело капитал?

Впрактике финансовых расчетов часто возникает необходимость расчета  средней доходности набора (портфеля) инвестиций за определенный период или средней доходности вложения капитала за несколько периодов времени (например, 3 квартала или 5 лет). в первом случае используется формула  среднеарифметической взвешенной , в которой в качестве весов используются суммы инвестиций каждого вида. вернемся к примеру из предыдущего параграфа с вложением 1000 рублей в два вида деятельности: торговую и финансовую. можно сказать, что владелец этих денег сформировал инвестиционный портфель, состоящий из двух инструментов – инвестиции в собственный капитал магазина и финансовые (спекулятивные) инвестиции. сумма каждого из вложений составила 500 рублей. доходность по первому направлению вложений составила 10%, по второму – 40% годовых. применив формулу средней арифметической (в данном случае, ввиду равенства весов, можно использовать среднюю арифметическую простую) получим среднюю доходность инвестиций за год, равную 25% ((10 + 40) / 2). она в точности соответствует полной доходности “портфеля”, рассчитанной в предыдущем параграфе. если бы владелец изменил структуру своих инвестиций и вложил в торговлю только 300 рублей (30%), а в финансовые спекуляции 700 рублей (70%), то при неизменных уровнях доходности каждого из направлений средняя доходность его “портфеля” составила бы 31% (10 * 0,3 + 40 * 0,7). 

20 000 * 0,12 * 2 = 4800 руб. - на столько увеличится вложенный в дело капитал

2.

решение:

размер общереспубликанской тарифной ставки 1-го разряда равен 292 тыс. руб. по условию на предприятии действует тарифная ставка 1-го разряда, повышенная по сравнению с общереспубликанской на 115%. отсюда тарифная ставка 1-го разряда на предприятии будет равна:

292*1,15+292=627,8 тыс. руб.

чтобы найти тарифную ставку 7-го разряда, необходимо умножить тарифную ставку 1-го разряда на тарифный коэффициент 7-го разряда. тарифный коэффициент 7-го разряда равен 2,03.

627,8*2,03=1274,434 тыс. руб.

среднемесячный фонд рабочего времени равен:

12*15= 180 час.

норма времени на изготовление одной детали составляет:

180/215=0,84 норма-час.

 

оплата труда при сдельной форме зависит от количества изготавливаемой продукции. в основе сдельных систем лежит сдельная расценка, выражающая размер заработка за единицу продукции. сдельная расценка рассчитывается по следующей формуле:

р =(тс/т)*нв

где р - расценка сдельная, тыс. руб.;

т- норма времени, норма-час;

тс- тарифная ставка, тыс. руб. ;

т- среднемесячный фонд рабочего времени, час.

р =1274,434/180*0,84=5,947 тыс. руб.

при прямой сдельной системе размер оплаты зависит от объема выполненной работы и расценок на соответствующую единицу вида работы:

зс=v*p

где зс- заработок работника при прямой сдельной системе оплаты труда, тыс. руб.;

v- объем выполненной работы, в натуральном выражении;

p- сдельная расценка за единицу работы, тыс. руб.

зс=5,947*215=1278,605 тыс. руб.

 

Объяснение:

1 цикл: Формирование.

Это начало трудовой деятельности, так сказать первые зарплаты и первый профессиональный опыт. У каждого человека этот цикл начинается в разное время, примерно 18-25 лет. Характерен он небольшими доходами, иногда не постоянными.

2 цикл: Развитие.

Это цикл примерно 25-45 лет, когда человек посвящает приобретению профессиональных навыков и выстраивание карьеры. Это период – стабильных доходов, карьерного роста. Часто в этот время человек создает семью и его расходы увеличиваются. И многие в этом возрасте оформляют ипотеку и появляются дополнительные расходы, связанные с рождением детей.

3 цикл: Зрелость.

Это цикл 45-60 лет, в этот период заканчиваются большие расходы на детей. Доход еще достаточно высок, человек находится на пике своей карьеры. Но появляются дополнительные расходы на поддержание здоровья.

4 цикл: Золотой возраст. (Завершение трудовой деятельности)

Возраст 60 – 100 лет. Здесь доход складывается из тех активов, которые смог создать человек плюс государственная пенсия.