Сумма общих издержек и валовой прибыли фирмы является: 1. бухгалтерской прибылью; 2. бухгалтерскими издержками; 3. издержками; 4. внутренними издержками; 5. выручкой.

10.3. Примеры решения задач

Задача 1

План выпуска изделий - 1 ООО деталей. План выполнен на 110 %. Расценка изготовления одной детали - 400 р. За каждый процент перевыполнения плана выплачивается премия в размере 5 %. Расценка одной детали, выполненной сверх плана, - 450 р.

Определить заработную плату работника по сдельно-премиальной и сдельно-прогрессивной системах, сделать вывод.

Решение

1. Сдельно-премиальная система (формула 7 п. 10.2): 1000 • 400 + (1100 • 400) • 0,05 • 0,1 = 402 200 р.

2. Сдельно-прогрессивная система (формула 8 п. 10.2): 1000 • 400 + (1000 • 0,1) • 450 = 445 000 р.

Вывод. Сдельно-прогрессивная форма оплаты труда при данных условиях наиболее выгодна для рабочего.

Задача 2 '

Рабочий-повременщик 3-го разряда отработал за месяц 160 ч. Часовая тарифная ставка повременщика 1-го разряда - 1690 р. Тарифный коэффициент 3-го разряда - 1,35.

152

Объяснение: Все вроде)

Объяснение:

1. Производительность труда - показатель, который характеризует результативность, а также целесообразность работы сотрудника за единицу времени. Чем выше производительность труда тем эффективнее используется труд работников на предприятии, тем больший объём продукции в среднем производит 1 работник за единицу времени.

2. Рост производительности труда позволит увеличить сумму сдельной заработной платы работникам предприятия.

3. Для экономики страны рост производительности труда позволит увеличить объём валового внутреннего продукта (ВВП). Рост сдельной заработной платы работников позволит увеличить объём поступаемых налогов в бюджет страны.