18.Какой тип лидерства особенно важен для руководителя венчурной организации? а) Лидер-организатор; б) Лидер-инициатор; в) Лидер-эрудит г) Лидер-генератор эмоционального настроения; д) Лидер-“звезда” 19.Какой тип лидерства особенно важен для руководителя производственного подразделения? а) Лидер-организатор; б) Лидер-инициатор; в) Лидер-эрудит г) Лидер-генератор эмоционального настроения; д) Лидер -“звезда”. 20.Какой тип лидерства особенно важен для руководителя службы информации? а) Лидер-организатор; б) Лидер-инициатор; в) Лидер-эрудит; г) Лидер-генератор эмоционального настроения; д) Лидер-“звезда”