Почему вывод о закате партий как политического института является сегодня несостоятельным?

Партия - является представителем народа, его лицом. лицом взглядов народа, а власть у нас является демократической, то-есть во власти стоят не отдельная группа высших лиц, а сам народ. но сам собой руководить народ не может, им нужны лидеры и сами партии являются самим лидерами. власть народа у нас только прогрессирует, поэтому партии будут обладать не закатом, а, скорее, восходом, ибо все же, обычно в партии вступают не истинные представители народа, а лишь узкий круг людей, эдакая элита, которая от народа далеко. опять же, народная власть усиливается, поэтому партии будут только увеличивать свою состоятельность, но уже в более правильном и чистом виде. 

Объяснение:

Профессионализм как интегральное качество человека предполагает его выполнять сложную деятельность систематически и на высоком профессиональном уровне в самых разнообразных условиях. Это означает, что если человек является профессионалом, то его деятельность должна быть (по определению) всегда эффективной, надежной и качественной. Но тогда снижение основных объективных показателей (прежде всего, эффективности, качества и надежности), характеризующих деятельность человека-профессионала, свидетельствует о его профессиональной дезадаптации (являющейся, по М.А.Дмитриевой, следствием нарушения динамического равновесия между человеком и профессиональной средой). Это позволило выразить соотношение между эффективностью, профессионализмом и дезадаптацией человека в виде формулы [1]: «Эффективность деятельности» = «Профессионализм» – «Дезадаптация».

Нами было показано, что второе слагаемое, обозначенное как «дезадаптация», имеет психологический смысл противостояния, противодействия человека-профессионала процессам дезадаптации, компенсации действия дезадаптирующих факторов [2]. Результатом профессиональной адаптации является сложившийся у человека индивидуальный стиль, обеспечивающий продуктивное использование внутренних ресурсов для решения профессиональных задач.

Общая эффективность складывается из ее частных составляющих, в качестве критериев которых целесообразно использовать экономические, социальные, психологические и «социально-экологические» показатели [3]. Экономическая составляющая эффективности (Ээ) определяется отношением доходов к затратам при получении полезного результата. Психологическая составляющая (Эп) определяется соотношением удовлетворенности специалиста и психофизиологической «цены» его деятельности. Социальная составляющая (Эс) характеризуется соотношением полезного социального результата (это могут быть социальные потребности производственной группы, в котором работает специалист), к социальным издержкам этой группы. «Социально-экологическая» (или «клиентоцентрированная») составляющая (Эк) характеризует степень ориентации субъекта труда не на сиюминутную выгоду, а на долго взаимоотношения с потребителем. Общая эффективность (ЭS) определяется аддитивной функцией: ЭS = aэЭэ+aпЭп+aсЭс+aкЭк , где aэ, aс, aп, aк — весовые коэффициенты, определяемые, в ряде случаев, стратегией руководства предприятием.

  общественный      прогресс    — это объективная тенденция восходящего развития человечества, выражающаяся в совершенствовании форм человеческой жизни, потребностей, способностей их удовлетворения, в развитии науки, техники, технологии, средств массовой информации, медицины и т.д. вопрос о критериях    общественного      прогресса    является дискуссионным. одни исследователи в  качестве критерия  общественного      прогресса    называют уровень развития способа производства, другие в этом качестве выделяют уровень развития производительных сил общества, третьи сводят его к производительности труда. думается, что можно принять как наиболее представительную точку зрения, согласно которой в качестве критерия    общественного    прогресса    можно принять уровень развития производительных сил, выражающийся в производительности труда. в философском объяснении общественного процесса  издавна боролись две точки зрения —  эволюционная  иреволюционная. одни философы отдавали предпочтение  эволюционному развитию общества, а другие усматривали большую привлекательность в  революционных изменениях общественной жизни. очевидно следует обдуманно относиться к путям и средствам    общественного      прогресса  . протекание последнего не исключает сочетания революционных и эволюционных преобразований общественной жизни. при проведении прогрессивных преобразований и реформ следует ориентироваться на то, чтобы их осуществление оборачивалось не упадком , снижением уровня развития производительных сил и сокращением  производительности труда, а, наоборот, увеличением богатства общества на основе повышения уровня развития производительных сил и производительности труда. предвосхищение будущего в разных формах всегда играло важную роль в жизни общества. значение предвидения особенно возрастало в переломные эпохи , в период острых социальных конфликтов. это особенно характерно для современной эпохи, когда становится очевидным, что и отдаленное, и ближайшее будущее человечества будет радикально отличаться от его настоящего и недавнего прошлого. предвидение  — это знание о будущем, т.е. о том, чего еще нет в действительности, но что потенциально содержится в настоящем в виде объективных и субъективных предпосылок ожидаемого хода развития. научное предвидение и социальное прогнозирование должны содержать в себе ответ не только на вопрос о том, что может совершиться в будущем, но также и ответы на такие вопросы, когда этого следует ожидать, какие формы будущее обретет и какова мера вероятности данного прогноза. различают три основных способа социального прогнозирования: §  экстраполяция; §  моделирование; §  экспертиза. наиболее надежный метод социального прогнозирования — экспертиза. любой социальный прогноз сочетает в себе научное и идеологическое назначения. выделяют четыре вида прогнозов: поисковый; нормативный; аналитический; прогноз-предостережение. предвосхищение будущего — междисциплинарное исследование, и оно плодотворно только в процессе интеграции гуманитарного, естественно-научного и технического знания.