wwladik2606222
?>

100 ! укажите ситуацию, в которой администрация предприятия осуществила незаконное увольнение работника. и почему? 1) работник был уволен в связи с реорганизацией предприятия и по сокращению штатов. 2) работник был уволен за систематическое неисполнение им правил внутреннего трудового распорядка на предприятии. 3) работник был уволен в связи с истечением срока трудового договора и решением администрации его не продлевать 4) работник, оформивший больничный лист и не вышедший на работу, был уволен по статье за прогул.

Обществознание

Ответы

euzdenova
4. Нельзя уволить работника который находится на больничном, по инициативе работодателя. Только есть происходит ликвидация организации.
rudakovam198
Мне кажется ето 4 потому что ето незаконно так так работник имеить доказательства что он не просто прогулял))
Shteinbakh
понимаю, главной целью создания нового фильма было, зажжение пламени в душе у современного поколения ребят. А. Гайдар автор замечательного произведения, которое, не смотря на свою конкретность дат и времени, никогда не перестанет быть актуальным! Я думаю, что и в 70-е, и даже сейчас очень многим не хватает того самого Тимура. Честного и ответственного, бескорыстного и искреннего, а главное всегда и при любых обстоятельствах верного своему слову. И дело не в эпохе и конкретных исторических моментах, хотя и они в современном фильме переданы очень хорошо. Что же касается ребят, то актёры подобраны просто великолепно. Полное попадание в описание автора. 

А ваш вопрос, о том, где было найдено ещё 40 минут, свидетельствует о том, что вы плохо знаете материал, о котором говорите. В эту картину включены некоторые момента из фильма «Клятва Тимура». Продолжение фильма «Тимур и его команда», рассказывающее о жизни штаба тимуровской команды в первые дни Великой Отечественной войны. Премьера: октябрь 1942.

Так что, вкусы, конечно, у всех разные, но этот фильм, мне лично, нравится больше первого. А там уж пусть решает каждый сам для себя. Я очень советую посмотреть оба фильма и показать эти картины своим детям! Пусть учатся на примерах проверенных временем!пря
German
Менталитет (от лат. mens — разум, мышление) — это образ мыслей отдельного человека или группы людей. На формирование белорусского менталитета оказали влияние три основных фактора. Во-первых, природно-географическая среда, которая воздействовала на мироощущение наших предков — красота родной природы, расположение белорусских земель в равнинной зоне с умеренно-континентальным климатом. Во-вторых, религия, а вернее, несколько религий — прежде всего православие, а также католицизм, протестантизм, ислам, иудаизм. В-третьих, коллективно-родовое начало, которое проявило себя в ограничении активности отдельного человека заботой об общем благе.

Важными чертами менталитета белорусов можно считать следующие:

• «Пограничность», связанную с необходимостью осуществлять выбор между Западом и Востоком; постоянный поиск своего пути развития. Так, уже первый белорусский учёный Франциск Скорина объединял в себе черты двух культур — западной и восточной (православной), что не мешало ему оставаться самоотверженным патриотом.

• Отсутствие чувства превосходства над другими народами.

• Терпеливость, выносливость и неагрессивность. Белорусы всегда отрицали насилие, хотя сами нередко становились его жертвами. Вместе с тем белорусы вовсе не лишены свободолюбия и храбрости. На войне белорус храбр и решителен, о чём свидетельствует опыт Великой Отечественной войны, массовое партизанское движение на территории Беларуси.

• Немногословность и сдержанность, отсутствие склонности к бурному выражению чувств. Свои проблемы белорусы предпочитают не обсуждать, а переживать внутренне. В то же время они открыты, бесхитростны и добродушны.

• Миролюбие, покладистость, толерантность (терпимость). Наша толерантность имеет конкретные исторические корни. Белорусы долгое время жили в составе многонациональных государств. Поэтому жизнь научила наш народ думать об интересах общества в целом, а не только о своих собственных.

Ответить на вопрос

Поделитесь своими знаниями, ответьте на вопрос:

100 ! укажите ситуацию, в которой администрация предприятия осуществила незаконное увольнение работника. и почему? 1) работник был уволен в связи с реорганизацией предприятия и по сокращению штатов. 2) работник был уволен за систематическое неисполнение им правил внутреннего трудового распорядка на предприятии. 3) работник был уволен в связи с истечением срока трудового договора и решением администрации его не продлевать 4) работник, оформивший больничный лист и не вышедший на работу, был уволен по статье за прогул.
Ваше имя (никнейм)*
Email*
Комментарий*

Популярные вопросы в разделе

nmakarchuk
Павел
hamelleon43
КристинаАлександр
monenko
buhh20104519
Борисовна
shilinmikhaillg
lukanaft
vainshakov
kattarina71
Natalya
Lesya
ignashkinamasha
papanovar