1.Людмила Р., 16 лет, жила с матерью-пенсионеркой. Она зарабатывала 11100 руб. Из зарплаты она купила себе платье за 4500 руб. Ее подруга, увидев это платье, предложила сделать обмен на сапоги стоимостью около 5000 руб. Людмила согласилась на такой обмен, но мать этой сделке воспротивилась. Имела ли мать право препятствовать такой сделке? 2.22 сентября 2014 года Дудина была принята на должность уборщицы тор-гового салона в ООО «Самара» по совместительству с испытательным сро-ком в два месяца, трудовой договор с ней не заключался, а требования к работе были оговорены в должностной инструкции. 20 октября ей было вручено предупреждение о расторжении трудового договора, как не вы-державшую испытательный срок. Дудина от подписи отказалась и 23 октября была уволена по ст.71 Трудо-вого кодекса РФ. Дудина обратилась в суд с иском к ООО «Самара» о вос-становлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденно-го прогула и компенсации морального вреда. Какое решение должен вынести суд? 3.Определить по условиям задачи Истца и ответчика ООО «РУБЕЖ» (Исполнитель) по договору оказания услуг приняло на себя обязательство произвести монтаж камер видеонаблюдения в магазине «Спорт». Заказчиком по договору являлось ООО «Кворум». Работы были выполнены в сроки, указанные в договоре. Но оплата со стороны ООО «Кворум» произведена не была. Сумма выполненных работ по акту вы-полненных работ составила 80 000 рублей. Претензионный порядок урегу-лирования спора Исполнителем был соблюден в соответствии с законода-тельством.