дуже а до ть написати невеличкий твір на тему "людина освічена та яка знає де знайти те чого не знає"​​

У наказі про прийняття працівника на роботу можуть бути передбачені додаткові умови,а саме: випробування з метою первірки відповідності працівника дорученій роботі;строки трудового договору;тривалість робочого часу.
Не вважається преведенням на іншу роботу і не потребує згоди працівника переміщення його на тому самому підприємстві, в установі ,організації на інше робоче місце,в інший структурний підрозділ у тій самій місцевості,доручення працювати на іншому механізмі або агрегаті у межах спеціальності,кваліфікації чи посади.