Выбрать технологию самоменеджмента и описать её по следующим пунктам: 1)Название 2)Цель(для чего применяется) 3)Контекст применения (ситуация применения) 4)Алгоритм действий 5)Критерий эффективности 6)Потенциальная сложность применения

Вз ответ

Объяснение:

В личниє @tyuom инстаграм

Аккуратность 17. Легковерие 33. Педантичность

2. Беспечность 18. Медлительность 34. Радушие

3. Вдумчивость 19. Мечтательность 35. Развязность

4. Восприимчивость 20. Мнительность 36. Рассудительность

5. Вспыльчивость 21. Мстительность 37. Самокритичность

6. Гордость 22. Надежность 38. Сдержанность

7. Грубость 23. Настойчивость 39. Справедливость

8. Гуманность 24. Нежность 40. Сострадание

9. Доброта 25. Нерешительность 41. Стыдливость

10. Жизнерадостность 26. Несдержанность 42. Практичность

11. Заботливость 27. Обаяние 43. Трудолюбие

12. Завистливость 28. Обидчивость 44. Трусость

13.Застенчивость 29. Осторожность 45. Убежденность

14. Злопамятность 30. Отзывчивость 46. Увлеченность

15. Искренность 31. Подозрительность 47. Черствость

16. Капризность 32. Принципиальность 48. Эгоизм

Для того, чтобы обрести такое качество как "хитрость", человеку необходимо быть целеустремленным, осторожным, не зависящим не от кого. Также характерной чертой хитрости может служить агрессивность. Существует здоровая агрессивность, которая добиваться желаемых целей,  такой чертой можно обзавестись, участвуя в различных соревнования, где преобладает дух соперничества. Также очень важно отметить, что стоит относиться к людям как к объектам, которые вам достичь определенных целей. Данное отношение нередко можно встретить у представителей различных брендов, которые любыми желают увеличить свои продажи.